평등을 향한 여성들의 기나긴 여정 (393쪽) 현대의 여남 간 임금 차이가 단순히 성차별의 문제라기 보단 소득 불평등에 따른 (온콜 일자리가 유연한 일자리의 임금에 비해 정비례를 뛰어넘은 소득을 올림) 차별에 따른 것이라는 시각 결국, 해법은 유연한 일자리에 대한 임금 수준을 높이고 육아를 국가에서 보조해줘야 한다는 걸 저자는 꼽았다. 1900년대부터 현재까지 통시적 관점에서 여성의 가정과 일 사이의 관계에 대해 잘 알 수 있어서 좋았지만, 저자의 관점에 완벽하게 동의할 수 없는 부분도 존재했다. 1장. 또 하나의 ‘이름 없는 문제’ 여성들은 계속해서 부당한 대우를 받고 있다고 느낀다. 그들은 남편보다, 또 남성 동료들보다 돈도 적게 벌고 커리어 경로에서도 뒤처진다. 여성들은 그게 여성들 본인 탓이라는 ..
